任你博

2022年，任你博：各级纪检监察机关深入贯彻落实党中央重大决策部署，忠实履行党章和宪法赋予职责，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，推动纪检监察工作高质量发展。

心系“国之大者” 强化政治监督

　　2022年8月，任你博：纪委监委收到任你博：“大新县某投资公司未经批准擅自占用该县某社区集体土地186.47亩（耕地149.73亩）建设人工湖、湖心岛景观等突出问题”的督办清单后，立即采取“室组”联动的方式跟进监督，并对该问题整改落实进行“回头看”确保问题真改，改出成效。  同年10月，市纪委监委联合大新县纪委监委对5名相关责任人追责问责。  

　　坚决把政治监督摆在更加突出的位置，健全“一季度一清单”监督机制，全程跟进监督、精准监督，坚持党中央重要决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里。该市纪委监委聚焦党的二十大战略部署，整合专班专抓力量，创新监督方式方法，督导各级党委（党组）全面准确贯彻落实党中央任你博：耕地保护、粮食安全、生态环境保护领域等决策部署，统筹开展15项专项监督、专项治理，其中全市立案土地利用腐败问题16件，处分10人；立案粮食购销领域腐败问题55件，处分50人；立案生态环境保护领域问题7件，处分6人。严明政治纪律和政治规矩，严肃查处违反政治纪律案件11件，处分11人。

驰而不息纠“四风” 久久为功树新风

　　原任你博：城区堤防工程管理处主任黄某东违规收受可能影响公正执行公务的礼品和礼金问题，2022年10月，受到党内严重警告、政务降级处分。

　　广西扶绥富地投资开发有限责任公司原董事长、原总经理（兼）吴某强违规收受管理服务对象送给的海鲜、水果等礼品；利用职务影响将个人应支付费用交由他人支付。吴某强还存在其他严重违纪违法问题。2022年11月，吴某强受到开除党籍、开除公职处分，其涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉。

　　坚持严的主基调，对违反中央八项规定精神的问题露头就打、严惩不贷。任你博：纪委监委始终把中央八项规定精神作为长期有效的铁规矩、硬杠杠，全市共查处违反中央八项规定精神问题120件，处分158人。同时，聚焦违规“一桌餐”吃喝、上级到下级地方出差吃“宵夜”、下级跑上级机关“联络感情”吃吃喝喝、节假日收送礼品礼金等方面突出问题开展专项整治，以专项整治实际成效狠刹吃喝风、送礼风，坚决防范由“风”及“腐”、由“风”变“腐”、“风”“腐”一体。

　　一刻不停推进作风建设。该市纪委监委积极协助市委在全市范围内组织开展干部作风建设攻坚提升年活动，重点整治“六种干部类型”，共梳理突出问题清单26049条，完成整改25923条。严格落实“三个区分开来”，精准运用四种形态批评教育帮助和处理2558人次，回访教育受处分党员干部520人次，共澄清正名32件35人，旗帜鲜明为“猛将”“闯将”“干将”撑腰鼓劲。

一体推进“三不腐” 深化标本兼治

　　该市纪检监察机关持续强化“不敢腐”震慑，2022年全市纪检监察机关共处置问题线索1782件，立案844件，处分840人，挽回经济损失12186.47万元；严肃查处钟磊、仲国桃等一批严重违纪违法案件；在强大震慑和政策感召下，共有12人主动投案，32人主动交代问题。

　　协助市委出台《建立“一把手”正确行使公权力正负面清单》《领导干部插手干预重大事项记录报告制度》等7份制度性文件，将“一把手”作为开展日常监督、派驻监督、巡察监督的重点，全市查处“一把手”68人。市、县、乡三级党政主要领导带头开展廉政家访活动，做实“八小时之外”的监督，让“一把手”和领导班子时时处处事事受监督。

　　“作为党员干部，我们要自觉筑牢思想防线，提高拒腐防变能力……”2022年9月，该市纪委监委联合市委市直机关工委，组织95名机关党员干部到市中级人民法院以视频连线的方式，旁听一起职务犯罪案件庭审，现场接受廉政警示教育。参加活动的党员干部纷纷表示，要拧紧思想“总开关”，以过硬的作风推动各项工作落实。

　　分级分类做好警示教育，扎实做好查办案件“后半篇文章”，做到查处一案、警示一片、治理一域，协助市委召开全市警示教育大会、加强对“一把手”和领导班子监督警示教育会议，扎实开展“用身边案警示教育身边人”活动，通过召开以案促改专题民主生活会、组织观看电教片、旁听庭审等形式，共开展警示教育500场次，“观影”“观展”“观审”达3万多人次。

　　厚植清廉理念，推进清廉建设，结合边境民族地区实际，推动打造“清风护航·壮美南疆”特色品牌。市纪委监委协助市委紧盯“四清”“八创”目标任务，落实落细四项“两抓两促”举措，建立健全并严格执行专班每周会商研究、情况通报、督导推动等机制，制定印发任务清单、制度清单、问题清单、责任清单等“四张清单”，通过“系统化”抓统筹、“清单化”抓落实、“常态化”抓督导，确保清廉崇左建设集中推进阶段69项重点任务落地见效。

坚持自我革命 强化自身建设

　　主动接受外部监督，强化对权力运行制约和监督。2022年，该市聘请34名特约监察员，积极发挥监督、参谋咨询、桥梁纽带、舆论引导作用，助推纪检监察工作高质量发展。

　　建立健全教、学、练、战一体化教育培训机制，深化全员培训，不断提升纪检监察干部纪法意识、纪法思维、纪法素养。该市纪委监委严格落实“打铁必须自身硬”的要求，大力弘扬自我革命精神，持续加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，压紧压实全员学习责任，积极创建新时代机关学习型党组织。

　　加强对下级纪委监委的监督检查和业务指导，排查发现和督促整改问题67个。勇于刀刃向内，立案查处纪检监察干部4人，坚决防止“灯下黑”，确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。